El salto comunicado el martes por el Departamento de Trabajo en su Encuesta de Ofertas de Empleo y Rotación Laboral, o informe JOLTS, puso fin a tres descensos mensuales consecutivos en las ofertas de empleo. Los empresarios también retuvieron a sus trabajadores en agosto.
No obstante, el mercado laboral sigue avanzando hacia un entorno en el que la demanda está en equilibrio con la oferta. En agosto hubo 1,5 ofertas de empleo por cada desempleado y la tasa de abandonos se mantuvo sin cambios. La Reserva Federal mantuvo los tipos estables el mes pasado, pero señaló una subida para finales de este año.
"Uno de los puntos principales que quiere ver la Fed es que la oferta de mano de obra coincida con la demanda de mano de obra, y la economía aún no está en ese punto", dijo Jeffrey Roach, economista jefe de LPL Financial en Charlotte, Carolina del Norte.
Las ofertas de empleo, una medida de la demanda laboral, aumentaron en 690.000 hasta los 9,610 millones el último día de agosto. Los datos de julio se revisaron al alza para mostrar 8,920 millones de vacantes en lugar de los 8,827 millones comunicados anteriormente. Los economistas encuestados por Reuters habían pronosticado 8,800 millones de ofertas de empleo en agosto.
Hubo 509.000 puestos abiertos adicionales en los servicios profesionales y empresariales, mientras que las vacantes aumentaron en 96.000 en el sector de las finanzas y los seguros. La enseñanza pública estatal y local tuvo 76.000 vacantes más.
Los puestos sin cubrir aumentaron en 59.000 en la industria manufacturera de bienes no duraderos y el gobierno federal tuvo 31.000 vacantes más.
La tasa de vacantes aumentó hasta el 5,8% desde el 5,4% de julio. La contratación sólo aumentó en 35.000 puestos, hasta los 5,857 millones, lo que indica que la escasez de trabajadores fue una de las principales limitaciones. La Reserva Federal ha elevado su tipo de interés oficial en 525 puntos básicos hasta el rango actual de 5,25%-5,50% desde marzo para aplacar la demanda.
Poco después de la publicación del informe JOLTS, los mercados financieros rebajaron las expectativas de que el banco central estadounidense mantuviera los tipos sin cambios en su reunión de política monetaria del 31 de octubre al 1 de noviembre, según la herramienta FedWatch de CME Group.
Las acciones estadounidenses ampliaron las pérdidas tras conocerse los datos. El dólar subió frente a una cesta de divisas. Los precios del Tesoro estadounidense cayeron.
El informe mostró que los despidos descendieron en 1.000 hasta 1,680 millones, manteniendo la tasa de despidos en el 1,1%. Los despidos y las bajas disminuyeron en la administración estatal y local, excluida la educación, pero aumentaron en la educación estatal y local.
Las bajas aumentaron en 19.000 hasta los 3,638 millones, poniendo fin a dos meses consecutivos de descensos. La tasa de abandonos, considerada como una medida de la confianza del mercado laboral, se mantuvo sin cambios en el 2,3%. Los economistas afirmaron que estos datos son un buen augurio para mantener contenida la inflación salarial.
Las dimisiones estuvieron encabezadas por el sector de servicios de alojamiento y alimentación, donde aumentaron en 88.000. También se produjeron aumentos notables en finanzas y seguros, la administración estatal y local, excluida la educación, así como en artes, entretenimiento y ocio, lo que probablemente estuvo relacionado con la agitación laboral en Hollywood. Hubo un descenso de las dimisiones en la industria de la información.
