La inteligencia artificial gana terreno... pero no el empleo
Mientras los mercados celebran la inteligencia artificial, los trabajadores del sector tecnológico viven una realidad muy distinta.
Las empresas tecnológicas estadounidenses anunciaron más de 81.000 recortes de empleo en el primer trimestre de 2026, el nivel más alto de los últimos años.
Oracle, Amazon, Meta, Microsoft y Snap están recortando plantilla pese a que sus valoraciones siguen en niveles muy elevados.
El contraste es llamativo. Las empresas valen cada vez más en bolsa, la inversión se dispara, pero el empleo disminuye. La inteligencia artificial se percibe como una herramienta capaz de elevar la productividad y mejorar los márgenes. Y, para muchas compañías, mejorar los márgenes empieza, ante todo, por recortar costes laborales.
Fuente: Layoffs.fyi, Wall Street Journal
Los estadounidenses resisten mejor de lo previsto
El petróleo sigue subiendo y los precios en las gasolineras continúan en cotas elevadas en Estados Unidos. Sin embargo, en relación con los salarios, el coste de la gasolina sigue siendo asumible. El peso de este gasto sobre la renta de los hogares está lejos de los niveles de desgaste observados en las grandes crisis petroleras del pasado.
El precio de un galón de gasolina, medido como porcentaje de los salarios estadounidenses, se mantiene cerca de su media histórica y muy por debajo de los picos registrados en la década de los ochenta del siglo pasado o durante las fuertes tensiones de los primeros años 2000.
Es un cuestión decisiva para los mercados, pues, mientras la gasolina no pese demasiado en el presupuesto de los hogares, el consumo seguirá aguantando el tirón en Estados Unidos.
Fuente: Janus Henderson
Los beneficios pesan más que las preocupaciones
La temporada de resultados trimestrales está en su momento álgido. La semana pasada marcó el punto culminante, con la publicación de las cuentas de 181 empresas del índice S&P 500, entre ellas varios gigantes tecnológicos como Apple, Microsoft, Amazon, Meta y Alphabet. Y, pese a la inquietud geopolítica, las cifras siguen siendo, en términos generales, sólidas.
Según FactSet, el 84% de las empresas del índice S&P 500 que ya publicaron sus cuentas superó las estimaciones de beneficios. Ahora se espera que el crecimiento de los beneficios del índice S&P 500 en el primer trimestre de 2026 ronde el 27%, frente al 13% previsto a finales de marzo. Si se confirma esa cifra, sería el mayor avance de los beneficios desde finales de 2021 y el sexto trimestre consecutivo de crecimiento a doble dígito.
Fuente: FactSet
