El Consejo de Administración de Polyard Petroleum International Group Limited anuncia que el Sr. Zhao Zhiyong ha dimitido como Director Ejecutivo y Presidente del Consejo de Administración de la Compañía debido a sus asuntos y razones personales con efecto a partir del 31 de mayo de 2022. El Consejo también anuncia que el Sr. Wang Xiaoyu ha dimitido como Director no ejecutivo independiente y miembro del Comité de Remuneración del Consejo de la Compañía debido a sus asuntos personales y razones con efecto a partir del 31 de mayo de 2022. El Consejo anuncia además que el Sr. Chan Shiu Chung ha sido nombrado director no ejecutivo independiente y miembro del Comité de Remuneraciones del Consejo de la empresa con efecto a partir del 1 de junio de 2022. El Sr. Chan, de 37 años de edad, tiene un título de MBA, con especialización en negocios internacionales de la Universidad de Greenwich y se graduó en la Universidad de Hong Kong con una licenciatura en artes. También obtuvo un diploma profesional en gobierno corporativo y dirección por el Instituto de Directores de Hong Kong y el Consejo de Productividad de Hong Kong y es una persona autorizada por la HKSFC para las actividades reguladas de tipo 1, 4 y 9, además de tener experiencia en la gestión de operaciones corporativas de empresas multinacionales, gestión de activos, cumplimiento, gestión de riesgos, captación de fondos, salidas a bolsa, etc. En la actualidad, trabaja como director general y director encargado de finanzas y contabilidad y tecnología de la información en Emperio Securities And Assets Management Ltd, del Grupo Emperio. Actualmente es vicepresidente del Comité de Asuntos Juveniles de la Asociación de Promoción Comercial Guangdong-Hong Kong-Macau (Shanxi), miembro del comité permanente de la Asociación Chido de Hong Kong y miembro de la Asociación de Jóvenes de la CCPPCh de Hong Kong.
El Sr. Chan ha aceptado un nombramiento ofrecido por la empresa por un plazo de un año que puede ser rescindido por cualquiera de las partes dando a la otra un aviso previo por escrito de al menos un mes natural. Tiene derecho a percibir unos honorarios mensuales fijos de 6.000 HKD que se determinan mediante una negociación en condiciones de igualdad entre el Sr. Chan y la Empresa. El Sr. Chan ocupará su cargo sólo hasta la siguiente asamblea general y podrá ser reelegido en dicha asamblea, y está sujeto a la jubilación por rotación y a la reelección en la asamblea general anual de la Sociedad de acuerdo con los estatutos de la misma.