El 18 de marzo de 2024, Bristol-Myers Squibb Company anunció que ha recibido una propuesta de accionista de John Chevedden, en la que solicita al Consejo de Administración que adopte una política que exija a los 5 directores ejecutivos nombrados (NEO) retener un porcentaje significativo de acciones adquiridas a través de programas de retribución en acciones hasta alcanzar la edad normal de jubilación y que informe a los accionistas sobre dicha política en la próxima asamblea anual de apoderados de la Compañía. A efectos de esta política, la edad normal de jubilación sería una edad de al menos 60 años y sería determinada por el comité de retribución de directivos de la Compañía. Los accionistas recomiendan un requisito de porcentaje de retención de acciones del 25% de las acciones netas después de impuestos.

Además, la Compañía insta a los accionistas a votar en contra de la propuesta de los accionistas en su junta general anual de accionistas prevista para el 7 de mayo de 2024.