BNP Paribas ha comunicado a sus empleados con sede en Londres que va a registrar sus pasos por la puerta principal y compararlos con los registros informáticos para asegurarse de que los empleados pasan las horas que les corresponden en la oficina, según un memorando del personal visto por Reuters.
La nota, fechada el 25 de septiembre, se envió a los empleados con sede en Londres. El objetivo oficial de la nota es "controlar con mayor precisión las necesidades de espacio, equipo por equipo" y garantizar que se respetan "las necesidades de trabajo y la equidad entre equipos". El documento afirma que no se trata de "una cuestión de confianza", sino que el cambio pretende identificar y apoyar a los trabajadores que tienen dificultades para satisfacer las exigencias del trabajo in situ. Este parece ser el lenguaje de un comunicador.
Un portavoz de BNP Paribas confirmó la autenticidad de la nota, pero declinó hacer más comentarios. BNP Paribas emplea a más de 4.500 personas en el Reino Unido, y Londres se considera su "segunda sede" después de París, según su sitio web.
Difícil regreso a la oficina
Los empleados de las grandes ciudades, sea cual sea su sector de actividad, se resisten a volver a sus largos desplazamientos y afirman que trabajar fuera de la oficina redunda en una mayor productividad y satisfacción laboral. Pero a los jefes les preocupa que se erosione la cultura de empresa y que los empleados jóvenes pierdan la oportunidad de adquirir competencias relacionándose con colegas experimentados.
A principios de año, el personal de JPMorgan Chase inundó de críticas un foro interno de mensajería después de que su comité operativo emitiera una orden ejecutiva titulada "La importancia de estar juntos". El memorándum de BNP Paribas, presentado en formato de preguntas y respuestas, afirma que el personal no podrá optar por no participar en la supervisión. Las divisiones del banco en Estados Unidos y Canadá también han actualizado su política para incluir la "visibilidad de la presencia en la oficina de seguimiento del personal". Francia, sin embargo, no se menciona.
BNP Paribas es el primer grupo bancario francés. El producto bancario neto (PNB) se desglosa por actividad de la siguiente manera - banca minorista (54%): actividad de banca minorista en Francia (24,1% del PNB), en Bélgica (14,6%) y en Italia (10,2%). El resto del NBP (51,1%) procede de las actividades internacionales y de las actividades de servicios financieros especializados (préstamos al consumo, crédito inmobiliario, crédito de leasing, gestión del parque automovilístico, leasing de equipos informáticos); - finanzas y banca de inversión (34,4%): actividades de consultoría y mercado de capitales (83,7% del PNB; consultoría sobre fusiones y adquisiciones, actividades relacionadas con los mercados bursátiles, de intereses y de divisas, etc.) y financiación (16,3%; financiación para adquisiciones, proyectos, transacciones de materias primas, etc.); - gestión institucional y privada y seguros (11,6%): gestión de activos, actividad de banca privada (nº 1 en Francia), servicios de corretaje inmobiliario y en línea, seguros y servicios de valores (nº 1 en Europa en valores retenidos). A finales de 2023, BNP Paribas gestionaba 988.500 millones de euros en depósitos corrientes y 859.200 millones de euros en préstamos corrientes. El producto bancario neto se distribuye geográficamente de la siguiente manera: Europa, Oriente Medio y África (82,9%), América (9,8%) y Asia/Pacífico (7,3%).