myHSA Ltd. ha anunciado su asociación con Dialogue Health Technologies Inc. La asociación permite a los asesores ofrecer el conjunto completo de la plataforma sanitaria integrada de Dialogue™ a las organizaciones, a través de una aplicación central fácil de usar, con efecto inmediato. A través de esta asociación, los miembros del plan tienen acceso a los servicios de Dialogue, donde los proveedores de múltiples disciplinas están disponibles para proporcionar apoyo esencial para una serie de desafíos: Servicios de atención primaria, a través de los cuales los afiliados pueden acceder a enfermeras, enfermeros profesionales y médicos; Salud mental+, donde los afiliados pueden recibir apoyo de profesionales de la salud mental o a través de la terapia cognitiva conductual autodirigida por Internet ("iCBT"), preferida por uno de cada cuatro canadienses; Programa de asistencia al empleado, que incluye: Servicios de estrés y bienestar, que incluyen apoyo para la depresión, la ansiedad, el duelo y el agotamiento; Servicios de trabajo y carrera, que incluyen el desarrollo profesional y el equilibrio entre el trabajo y la vida privada; Servicios legales y financieros, que incluyen asistencia para la gestión de la deuda y el divorcio; Servicios de familia y relaciones, que incluyen apoyo para la crianza de los hijos, coaching de parejas y navegación para el cuidado de los ancianos. El programa de Bienestar para crear hábitos de salud, un nuevo programa de la Plataforma de Salud Integrada de Dialogue™, que se centra en la prevención tanto de la salud física como de la mental para retrasar o prevenir totalmente las afecciones crónicas y reducir las posibilidades de desarrollar síntomas de depresión o ansiedad.

Los programas de Dialogue ofrecen una experiencia digital cómoda y fácil de usar para las organizaciones y sus miembros, lo que ayuda a impulsar un alto compromiso y da lugar a resultados de salud positivos para los empleados. Los beneficios y diferenciadores clave incluyen Un modelo virtual que facilita la escalabilidad y unos tiempos de respuesta más rápidos; Una evaluación personalizada en cuestión de minutos y citas de asesoramiento en 24 horas; Retos e iniciativas de la empresa para promover una vida más saludable mediante el apoyo y los programas de bienestar preventivo para sus miembros; Apoyo de primer nivel e indicadores de rendimiento del servicio; Materiales de incorporación para promover la educación, la adopción y el compromiso.