El 12 de diciembre de 2022, Gakujo Co. anunció que el LIM Japan Master Fund solicitaba que la 45ª Junta General Ordinaria de Accionistas se celebrara el 27 de enero de 2023 para considerar sus propuestas. Además, la Compañía expresó que se opone a estas propuestas. A continuación se detallan las propuestas: (i) Adquisición de acciones propias: LIM Japón expresó que la Compañía no es una Sociedad Gestora de Inversiones.

El exceso de capital de la Compañía ha dado lugar a un coste de capital superior al riesgo empresarial y a un rendimiento de los fondos propios "ROE" que no refleja adecuadamente el poder de ganancia de la actividad principal, y además los indicadores de cotización de las acciones de la Compañía están infravalorados en comparación con otras Compañías del mismo sector es que posee activos que no contribuyen a su actividad principal, (ii) Apropiación del superávit con 82 yenes por acción de enajenación de Acciones Ordinarias: LIM Japan propone un dividendo de 82 yenes, lo que equivale a un beneficio neto por acción para el ejercicio fiscal que finaliza en octubre de 2022, y expresa que la Empresa tiene una enorme cantidad de activos bajo gestión y el modelo de negocio no requiere grandes inversiones de capital, (iii) Modificación parcial de los estatutos (divulgación del coste del capital): la Empresa no es consciente del coste del capital propio que los accionistas esperan como rendimiento, (iv) Modificación parcial de los estatutos (anulación de las acciones propias): LIM Japan expresó que, para que los propios accionistas puedan tomar decisiones sobre la anulación de las acciones propias, proponía modificar los estatutos para que la anulación de las acciones propias pueda llevarse a cabo por resolución de la junta de accionistas, y (v) Anulación de las acciones propias: Por las razones descritas en la Propuesta (iv), LIM Japón declaró que la anulación de las acciones propias contribuirá a mejorar el valor para los accionistas. Además, con respecto a estas Propuestas, la Compañía se opone por estas razones (i) para prepararse para contingencias tales como ciclos económicos y pandemias, la Compañía necesita disponer de suficiente efectivo que pueda ser utilizado con flexibilidad, y es importante encontrar el equilibrio óptimo entre asegurar fondos para inversiones estratégicas que conduzcan a un crecimiento sostenible y devolver beneficios a los accionistas, (ii) la Compañía expresó que se trata de un dividendo excesivo, y creen que no conducirá a la mejora del valor corporativo a medio y largo plazo de la Sociedad ni a los intereses comunes de los accionistas, (iii) la divulgación del coste del capital es incompatible con las disposiciones de los Estatutos, que son los principios fundamentales de la Sociedad, (iv) es apropiado que el Consejo de Administración acuerde la cancelación de las acciones propias de conformidad con las disposiciones de la Ley de Sociedades., y (v) la Compañía declaró que, como parte de los esfuerzos para fortalecer el capital humano, ha decidido introducir la compensación en acciones para los empleados con el fin de aumentar aún más la concienciación de los empleados sobre la participación y el compromiso de la dirección en la mejora del valor de la Compañía.