Synel M.L.L Payway Ltd informa de los resultados de ganancias para el tercer trimestre y nueve meses finalizó el 30 de septiembre de 2023
28 de noviembre 2023 a las 07:49
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Synel M.L.L Payway Ltd informó de los resultados de ganancias para el tercer trimestre y nueve meses terminados el 30 de septiembre de 2023. Para el tercer trimestre, la compañía reportó ventas fue ILS 26,47 millones en comparación con ILS 22,12 millones hace un año. Los ingresos netos fueron de 5,62 millones de ILS, frente a los 33,77 millones de hace un año. El beneficio básico por acción de las operaciones continuadas fue de 0,99 ILS, frente a los 0,63 ILS de hace un año. El beneficio diluido por acción de las operaciones continuadas fue de 0,99 ILS frente a las 0,63 ILS de hace un año. En los nueve meses, las ventas fueron de 73,13 millones de ILS frente a los 65,5 millones de ILS de hace un año. El beneficio neto fue de 10,56 millones de ILS, frente a los 68,95 millones de hace un año. El beneficio básico por acción de las operaciones continuadas fue de 1,87 ILS, frente a los 1,37 ILS de hace un año. El beneficio diluido por acción de las operaciones continuadas fue de 1,87 ILS, frente a los 1,37 ILS de hace un año.
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Synel MLL Payway Ltd, anteriormente Synel Industries Ltd (Synel), es una empresa con sede en Israel activa en el sector de las tecnologías de la información (TI). La empresa desarrolla y produce soluciones para la recopilación de datos en línea y en tiempo real, la gestión del tiempo y la asistencia, el control de acceso y el cálculo de costes laborales, incluidos sistemas de hardware y software y terminales biométricos de verificación e identificación de huellas dactilares. Las soluciones de la empresa están disponibles tanto para empresas complejas con múltiples ubicaciones como para instalaciones de un solo edificio. Los productos van desde sistemas autónomos basados en PC hasta complejas soluciones alojadas en mainframes con varios niveles de validación. Los productos de la empresa son modulares, lo que significa que los sistemas están diseñados para permitir futuras actualizaciones y modificaciones cuando sea necesario. Además, la empresa también ofrece soluciones de gestión de recursos humanos y servicios de remuneración.