Justo un día antes, el banco dijo que el 97% de sus empleados recibirían premios especiales de compensación por un valor total de casi 1.000 millones de dólares, lo que refleja un aumento del 47% en el precio de sus acciones el año pasado.
Bloomberg News había informado anteriormente el miércoles de que Bank of America elevó los salarios base de sus directores generales de banca de inversión y mercados en https://www.bloomberg.com/news/articles/2022-01-26/bank-of-america-increases-base-pay-to-reward-top-tier-bankers?sref=V7uxlNge a 500.000 dólares desde 400.000 dólares.
Los directores pueden obtener un aumento de hasta 350.000 dólares este año, frente a los 250.000 dólares de 2021, mientras que los vicepresidentes recibirán un aumento de 225.000 dólares, añadía el informe.
Las grandes bonificaciones y los aumentos salariales subrayan la presión que sufren los bancos de Wall Street para retener a sus mejores trabajadores.
Goldman Sachs aumentó su bolsa de primas para 2021 para los banqueros de inversión con mejor rendimiento entre un 40% y un 50%, mientras que JPMorgan Chase la aumentó entre un 30% y un 40%, según informó Reuters a principios de enero.
Al igual que sus pares, Bank of America también espera mayores gastos por bonificaciones y otras compensaciones basadas en los ingresos en 2022.
