intelliHR Limited ha anunciado cambios en el Consejo de Administración y en la alta dirección para apoyar las ambiciones de crecimiento global de la empresa. El actual director no ejecutivo, Matt Donovan, ha sido nombrado presidente ejecutivo, a partir del 14 de marzo de 2022. Matt es un alto ejecutivo tecnológico con experiencia internacional, habiendo trabajado para y con algunas de las principales marcas tecnológicas mundiales, como Microsoft e IBM. Antes de regresar a Australia, el cargo ejecutivo más reciente de Matt fue el de Director General Global de Marketing para la suite de productos Office 365 de Microsoft. El nombramiento de Matt como Presidente Ejecutivo proporcionará un importante apoyo y experiencia al equipo ejecutivo senior mientras intelliHR busca ampliar rápidamente su presencia en los mercados globales a través de sus canales de venta directa, de asociación y de reventa. El fundador de la empresa y actual Director General, Rob Bromage, pasa a ser Director Ejecutivo de Producto y Asociaciones Estratégicas. En su nuevo cargo, Rob dirigirá el equipo de producto y tendrá la responsabilidad de cumplir con las asociaciones estratégicas clave, incluido el acuerdo de reventa de Cintra en el Reino Unido. El actual presidente, Tony Bellas, pasa a ser director no ejecutivo, mientras que el nuevo presidente asume un papel ejecutivo y aporta experiencia adicional en la industria tecnológica mundial al equipo directivo.