Mayville Engineering Company anunció el nombramiento de Rachele Lehr como Directora de Recursos Humanos, a partir del 13 de marzo de 2023. Lehr reportará directamente al Presidente y Director Ejecutivo, Jag Reddy, y dirigirá la estrategia de Recursos Humanos de la Compañía, incluyendo, adquisición de talento, desarrollo de talento, recompensas totales, gestión del cambio, compromiso de los empleados y mejora del sistema operativo general de RRHH. Lehr aporta a MEC una década de experiencia en liderazgo de recursos humanos dentro de la industria de la maquinaria y la fabricación. A lo largo de su carrera, Lehr ha sido integral en el liderazgo de transformaciones estratégicas dentro de grandes organizaciones de fabricación.
Anteriormente, Lehr fue Vicepresidenta Senior de Recursos Humanos y Administración de Briggs & Stratton. Pasó casi 15 años en Briggs & Stratton, incorporándose como miembro del equipo de auditoría interna en 2008, a lo que siguieron funciones de finanzas y recursos humanos de creciente alcance y complejidad. En 2015, Lehr se convirtió en vicepresidenta de recursos humanos, donde dirigió una transformación estratégica y la alineación de la función de recursos humanos, que incluyó la planificación de la sucesión, la implementación de estructuras de compensación basadas en el rendimiento, los sistemas de información de recursos humanos y otras mejoras de los procesos asociados. Antes de incorporarse a Briggs & Stratton, Lehr fue Controladora de Ventas de Bar-S Foods de 2005 a 2008. Lehr comenzó su carrera en PricewaterhouseCoopers, LLP en 1999, donde ocupó diversos puestos en la práctica de auditoría de la empresa trabajando con organizaciones multinacionales y nacionales en una variedad de industrias diferentes. La Sra. Lehr es licenciada en Administración de Empresas con especialización en contabilidad por la Universidad de Marquette.