El organismo de control financiero británico estableció una nueva estructura salarial y una prima única por el coste de la vida para el personal a principios de este mes, en un esfuerzo por calmar el malestar entre los empleados.
Pero Unite dijo que el personal sigue "justamente enfadado" por las propuestas.
"Durante demasiado tiempo, su director general, Nikhil Rathi, ha optado por ignorar sus preocupaciones mientras se embolsaba medio millón de libras al año de dinero público", dijo Sharon Graham, secretaria general de Unite, en un comunicado.
"Ahora parece que prefiere recortar el sueldo del personal de primera línea que tanto trabaja antes que hacer las reformas estructurales necesarias".
La FCA dijo que ha desarrollado un paquete de salarios y beneficios justo, competitivo y sostenible que le ayudará a alcanzar sus objetivos regulatorios y de diversidad.
"Los colegas siempre han podido afiliarse a un sindicato", dijo la FCA en un comunicado.
"Siempre hemos tenido claro que, dadas nuestras circunstancias, en las que la inmensa mayoría de los colegas no son miembros de un sindicato concreto, proceder a través del proceso estatutario independiente es la mejor manera de garantizar que las opiniones de todos los colegas estén debidamente representadas", dijo.
Unite ha declinado decir cuántos miembros tiene entre los 4.000 empleados de la FCA. (Reportaje de Sinead Cruise y Huw Jones, edición de Iain Withers y Barbara Lewis)
