El 11 de abril de 2024, Exxon Mobil Corporation anunció que había recibido una propuesta de los accionistas de Broz Family Investments, LLC, en la que se solicitaba a la empresa que informara sobre las diferencias salariales tanto cuantitativas medias como ajustadas en función de la raza y el sexo, incluidos los riesgos políticos, de reputación, competitivos y operativos asociados, así como los riesgos relacionados con la contratación y retención de talento diverso. Además, la Compañía recomendó a los accionistas que votaran en contra de la Propuesta en la junta anual de accionistas prevista para el 29 de mayo de 2024.
Exxon Mobil recibe una propuesta de accionistas de Broz Family Investments
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