Paycor HCM, Inc. informa de los resultados del tercer trimestre y de los nueve meses finalizados el 31 de marzo de 2024
08 de mayo 2024 a las 22:15
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Paycor HCM, Inc. ha informado de los resultados de beneficios correspondientes al tercer trimestre y a los nueve meses finalizados el 31 de marzo de 2024. En el tercer trimestre, la empresa registró unas ventas de 171,97 millones de USD, frente a los 150,76 millones de USD de hace un año. Los ingresos fueron de 187,02 millones de USD frente a los 161,48 millones de USD de hace un año. El beneficio neto fue de 6,19 millones de USD, frente a la pérdida neta de 7,34 millones de USD de hace un año. El beneficio básico por acción de las operaciones continuadas fue de 0,03 USD, frente a la pérdida básica por acción de las operaciones continuadas de 0,04 USD de hace un año. El beneficio diluido por acción de las operaciones continuadas fue de 0,03 USD, frente a la pérdida diluida por acción de las operaciones continuadas de 0,04 USD de hace un año. En los nueve meses, las ventas fueron de 451,91 millones de USD frente a los 389,91 millones de USD de hace un año. Los ingresos fueron de 490,15 millones de USD frente a los 412,65 millones de USD de hace un año. La pérdida neta fue de 40,65 millones de dólares, frente a los 63,86 millones de hace un año. La pérdida básica por acción de las operaciones continuadas fue de 0,23 USD frente a los 0,36 USD de hace un año. La pérdida diluida por acción de las operaciones continuadas fue de 0,23 USD frente a los 0,36 USD de hace un año.
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Paycor HCM, Inc. es un proveedor de software de gestión del capital humano (HCM) en Estados Unidos. La empresa ofrece soluciones como nóminas, servicios de recursos humanos (RRHH), gestión del talento, gestión de la plantilla, administración de prestaciones, informes y análisis, y otros servicios relacionados con las nóminas. Sus servicios se prestan generalmente en un modelo de entrega de software como servicio (SaaS) que utiliza una plataforma basada en la nube. Las soluciones de la empresa se dirigen a las pequeñas y medianas empresas. La solución HCM de la empresa automatiza las tareas rutinarias de gestión para que los líderes de primera línea puedan centrarse en los elementos clave que impulsan el rendimiento empresarial y el compromiso de los empleados, como el establecimiento de objetivos, la formación y el desarrollo del talento. La completa suite de soluciones de la empresa permite a las organizaciones agilizar los flujos de trabajo administrativos y lograr el cumplimiento normativo, al tiempo que sirve como sistema único y seguro de registro de los datos de los empleados.
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