Voya Financial, Inc. ha anunciado que continúa mejorando su creciente cartera de beneficios en el lugar de trabajo ofreciendo una solución innovadora, basada en la tecnología, para ayudar a los empleados a aliviar la carga de los gastos médicos de su bolsillo. Voya Protect, un nuevo seguro colectivo de prestaciones limitadas impulsado por la compañía de tecnología de seguros Ansel Health, es una oferta de salud complementaria que está diseñada para pagar las prestaciones de forma rápida y sencilla cuando se diagnostican afecciones cubiertas. Amplio ?

Voya Protect paga prestaciones por más de 13.000 afecciones cubiertas, que se determinan mediante códigos de diagnóstico de la Clasificación Internacional de Enfermedades (CIE-10). Existen tres categorías de cobertura: moderada, grave y catastrófica.

que cubren desde simples fracturas y conmociones cerebrales hasta problemas médicos más complejos, como un derrame cerebral o un infarto de miocardio. Además, no hay limitaciones ni exclusiones por afecciones preexistentes ni requisitos de suscripción médica. ¿Eficaz?

La experiencia de las reclamaciones para los empleados es sencilla. Una persona cubierta puede presentar una solicitud de reembolso en cuestión de minutos, ya sea en línea o utilizando la aplicación. El pago de las prestaciones elegibles y aprobadas suele efectuarse en un plazo de 72 horas.

El pago de la prestación (con importes determinados por la empresa dentro de los rangos aprobados por el plan) puede utilizarse para cualquier fin, incluido el pago de facturas -como hipotecas, alquileres y servicios públicos- o la cobertura de otros gastos médicos de bolsillo, incluidos copagos, franquicias y coseguros.

Facilidad ? La administración es sencilla para los empleadores, con facturación autoadministrada y un único certificado que puede distribuirse o enviarse por correo a los empleados. En muchos casos, Voya podrá pagar automáticamente las reclamaciones de los clientes cuando se produzca un evento a través de la integración con los datos de las reclamaciones médicas, ofreciendo una experiencia más ágil y mejorada tanto para los empleadores como para los empleados, especialmente cuando un asegurado pueda haber pasado por alto una oportunidad de reclamación.

Voya Protect también se ha diseñado para ser compatible con las cuentas de ahorro sanitario (HSA).