Sin embargo, la huelga en toda la red ferroviaria británica seguirá adelante, ya que el sindicato RMT, de mayor tamaño y que representa a decenas de miles de trabajadores ferroviarios, mantiene una disputa separada. El RMT está planeando cuatro días de paros durante los próximos dos meses, con el primero programado para el 16 de marzo.
Más de 3.000 miembros del TSSA en el sector ferroviario, que trabajan en diversas funciones, votaron a favor de aceptar la oferta, según informó el sindicato el viernes.
El acuerdo salarial prevé un aumento del 5% o 1.750 libras (2.092 dólares) en 2022/23, y otro aumento del 4% en 2023/24, dijo la Asociación de Personal Asalariado del Transporte (TSSA) en un comunicado.
"Esta es una decisión clara de nuestros miembros que pondrá fin a nuestra larga disputa", dijo un portavoz de la TSSA en un comunicado.
Gran Bretaña se enfrenta a huelgas disruptivas de los trabajadores ferroviarios desde el verano pasado, y los paros se han extendido desde entonces a los sectores de la sanidad y la educación, lo que ha sometido al primer ministro, Rishi Sunak, a una creciente presión para que ayude a poner fin a las disputas.
(1 $ = 0,8366 libras)
