HireRight Holdings Corporation ha anunciado el lanzamiento de su nueva solución I-9 Virtual. Con el Servicio I-9 Virtual de HireRight, los candidatos ya no tienen que presentar su documentación en persona para que la verifique su posible empleador o su representante autorizado, lo que puede resultar incómodo, llevar mucho tiempo y, en última instancia, retrasar la fecha de inicio de un candidato. El Servicio I-9 Virtual de HireRight, impulsado por la asociación estratégica de HireRight con GryphonHR, está diseñado para apoyar a los empleadores que deseen utilizar el Procedimiento Alternativo del Departamento de Seguridad Nacional de EE.UU. (DHS), que permite a los empleadores elegibles completar las verificaciones de la Sección 2 del Formulario I-9 y las reverificaciones del Suplemento B a través de una videollamada con el empleado.

El Servicio Virtual I-9 de HireRight permite a los empleadores completar el proceso de verificación de la autorización de empleo en EE.UU. de forma remota, utilizando una amplia red de representantes autorizados con sede en EE.UU. para verificar la documentación de los candidatos a través de una videollamada en directo. tter donde se encuentren. Además, HireRight ofrece un servicio I-9 Remoto, que permite completar el Formulario I-9 Sección 2 o Suplemento B fuera de las instalaciones y en persona.