Onwards HR ha anunciado una nueva asociación con Paycor HCM Inc. (Paycor). Como parte de Paycor Marketplace, los clientes de Paycor tendrán acceso a Onwards HR, un conjunto de soluciones único en su clase diseñado específicamente para mejorar el proceso de separación de empleados. Reconociendo los riesgos inherentes y los problemas de cumplimiento asociados a las salidas de los empleados, ya sea de forma individual o por reducción de plantilla, la plataforma Onwards HR ayuda a garantizar la alineación con la política corporativa y las leyes laborales federales, estatales y locales.

Además de mejorar el cumplimiento, Onwards HR es la única solución de offboarding que incluye la gestión de la indemnización por despido, permitiendo el cálculo de la indemnización por despido utilizando datos en tiempo real. Onwards HR agiliza las complejidades del proceso de separación, mitigando el riesgo al evitar errores costosos, acortando los plazos de procesamiento y proporcionando transiciones más suaves y meditadas para aquellos empleados que están siendo dados de baja. Onwards HR permite a las organizaciones tomar mejores decisiones de personal utilizando herramientas de modelado de la plantilla que aprovechan los datos de los empleados de toda la organización.

El motor de reglas avanzadas de la solución calcula la indemnización por despido de acuerdo con las políticas corporativas, recalcula cuando surgen cambios y genera paquetes de indemnización que incluyen la documentación obligatoria requerida por la OWBPA y por las agencias estatales. Además, con Onwards HR, las organizaciones pueden seguir cumpliendo las leyes laborales en rápida evolución, como la Ley WARN federal, la Ley mini-WARN estatal y los requisitos de notificación de separación estatales. El cuadro de mando legal incluye un sólido análisis del impacto adverso para mitigar los prejuicios y mejorar la equidad.