AMERISAFE, Inc. Anuncia la jubilación de Millard Morris como director
05 de enero 2023 a las 22:05
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AMERISAFE, Inc. anunció que Millard Morris se retiró del Consejo de Administración de AMERISAFE a partir del 31 de diciembre de 2022. El Sr. Morris fundó la Compañía en 1985. Fue Presidente, Consejero Delegado y principal accionista de la Compañía hasta que se vendió una participación mayoritaria en la misma a un grupo inversor privado en 1997.
Tras esa venta, continuó ejerciendo como director de la Compañía hasta inmediatamente antes de la oferta pública inicial de la Compañía en 2005. En 2007, se pidió al Sr. Morris que se reincorporara al Consejo. En el momento de su jubilación, el Sr. Morris ocupaba el cargo de Presidente del Comité de Riesgos.
Su experiencia como fundador de la empresa y su largo servicio como director le proporcionaron un conocimiento único de las oportunidades y los retos del sector de los seguros de indemnización por accidentes de trabajo.
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AMERISAFE, Inc. es un holding asegurador que ofrece seguros de compensación a los trabajadores. La empresa se centra en las pequeñas y medianas empresas dedicadas a industrias peligrosas, construcción, transporte por carretera, tala y madera, agricultura y fabricación. La construcción incluye la construcción de carreteras y puentes, la construcción y el mantenimiento de redes de tuberías y líneas eléctricas, la excavación, la construcción comercial, el techado, el montaje de hierro y acero, el montaje de torres y otras operaciones de construcción especializadas. El transporte por carretera incluye transportistas por contrato, transportistas de mercancías regionales y locales, transportistas de equipos especiales y otras empresas de transporte por carretera. La explotación forestal y maderera incluye la tala de árboles, la poda de árboles, los aserraderos y otras operaciones relacionadas con la madera y los productos madereros. Las pólizas de seguro de compensación a los trabajadores de la empresa proporcionan prestaciones a los empleados lesionados por, entre otras cosas, incapacidad temporal o permanente, fallecimiento y gastos médicos y hospitalarios.
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