Coca-Cola Europacific Partners plc (CCEP) anunció que, como parte de la planificación de sucesión del Consejo y tras un exhaustivo proceso de búsqueda y selección, los siguientes cambios en el Consejo y los Comités fueron aprobados por el Consejo el 14 de febrero de 2023, y entrarán en vigor al término de la Junta General Anual que se celebrará el 24 de mayo de 2023 (AGM): Mary Harris y Nicolas Mirzayantz sucederán a Jan Bennink y Christine Cross como Consejeros independientes no ejecutivos - Una vez nombrados, Mary pasará a ser miembro de los Comités de Remuneración y Nombramientos y Nicolas pasará a ser miembro del Comité Medioambiental, Social y de Gobernanza (ESG) Nathalie Gaveau pasará a ser miembro del Comité de Transacciones Afiliadas. Además, CCEP se complace en anunciar que Nancy Quan sucederá a Brian Smith como Directora no ejecutiva nombrada por European Refreshments Unlimited Company (una filial propiedad al 100% de The Coca Cola Company (TCCC)). El cambio entrará en vigor al término de la Junta General de Accionistas.

Una vez nombrada, Nancy se convertirá también en miembro del Comité ESG. El Consejo también desea reconocer la gran contribución que han realizado al éxito del CCEP hasta la fecha todos aquellos miembros del Consejo que tienen previsto retirarse del mismo en la JGA de mayo de 2023. Jan Bennink fue nombrado director no ejecutivo del CCEP en mayo de 2016.

Fue Presidente del Comité de Transacciones Afiliadas de 2016 a 2022 y actualmente es miembro de dicho Comité y del Comité ESG. Anteriormente también fue miembro del Comité de Nombramientos. Su experiencia al frente de grandes empresas públicas multinacionales y sus amplios conocimientos en bienes de consumo de alta rotación y en el sector de la alimentación y las bebidas han sido especialmente importantes para el Consejo en los años transcurridos desde la fusión.

Christine Cross fue nombrada directora no ejecutiva de CCEP en mayo de 2016 y es miembro del Comité de Nombramientos y del Comité de Remuneración. Anteriormente fue presidenta del Comité de Remuneración y miembro del Comité de Auditoría. Su profunda experiencia en materia de remuneración, unida a una gran comprensión de la estrategia empresarial internacional y del marketing y el desarrollo sostenible de las empresas, han sido especialmente útiles para el Consejo durante su mandato y ha desempeñado un papel destacado a la hora de sentar las sólidas bases de la política y la estrategia de remuneración y los objetivos de This is Forward (plan de acción para la sostenibilidad) relacionados con las personas.

Brian Smithfue nombrado director no ejecutivo de CCEP en julio de 2020 y ha sido miembro del Comité ESG desde su nombramiento.Habiendo trabajado con TCCC desde 1997 en varios puestos, incluido el de presidente y director de operaciones de TCCC, su combinación de profundos conocimientos y experiencia en la industria de bienes de consumo de alta rotación y en el sistema Coca-Cola lo convierten en un activo importante para el Consejo de CCEP.