Como resultado de que dos miembros del Consejo de Administración (el "Consejo") de Remitly Global, Inc. (la "Empresa") decidieran no presentarse a la reelección, las tres clases de directores de la Empresa no tenían aproximadamente el mismo tamaño. Para conseguir clases de tamaño similar, el Consejo determinó que uno de sus miembros debía ser reclasificado de la Clase III (con un mandato que expiraba en la Junta Anual de Accionistas de la Empresa de 2024) a la Clase I (con un mandato que expiraba en la Junta Anual de Accionistas de la Empresa de 2022). En consecuencia, el 14 de abril de 2022, el Sr. Phillip Riese renunció a su actual puesto de clase y fue nombrado inmediatamente para cubrir una vacante como director de clase I, con un mandato que finaliza en 2022.

La dimisión y el nuevo nombramiento del Sr. Riese se efectuaron únicamente con el fin de reclasificar a los miembros del Consejo en tres clases de tamaño lo más equitativo posible, y a todos los demás efectos, se considera que el servicio del Sr. Riese en el Consejo ha continuado ininterrumpidamente sin ninguna interrupción en el servicio.