Los productores de té de Sri Lanka condenaron el lunes una orden gubernamental de aumentar los salarios en un 70%, afirmando que haría que su té dejara de ser competitivo a nivel mundial y reduciría los ingresos en dólares, esenciales para que la nación insular salga de una crisis financiera.

Esta industria de 1.300 millones de dólares produce el popular té de Ceilán y emplea a unos 615.000 trabajadores. La isla exporta anualmente cerca del 95% de los 250 millones de kilos de té que produce.

El gobierno ha ordenado que los salarios de los trabajadores pasen de 1.000 rupias diarias a 1.700 rupias (5,66 dólares), lo que, según la industria, aumentará los costes de producción del té en un 45%.

Las secuelas de la prolongada crisis financiera de Sri Lanka, provocada por una grave escasez de divisas en 2022, también han afectado a la industria del té, cuadruplicando los costes de los fertilizantes, el combustible y la energía, según la Asociación de Plantadores de Ceilán (PAoC).

"Esto es insostenible e injusto. Esta decisión se ha tomado sin una consulta adecuada y tendrá como consecuencia el declive de la calidad del té de Sri Lanka", declaró a la prensa Roshan Rajadurai, portavoz de la PAoC.

"Los principales rivales de Sri Lanka, India y Kenia, tienen precios más bajos y una mayor productividad".

La industria debe empezar a pagar el aumento salarial a partir del mes que viene, dijo el domingo el Ministerio de Trabajo de Sri Lanka, advirtiendo que las empresas de plantaciones que se nieguen a cumplirlo podrían ser absorbidas por el gobierno.

La aplicación de la subida salarial costará a las empresas de las plantaciones 35.000 millones de rupias adicionales, según la asociación.

Las empresas plantadoras y los sindicatos de trabajadores llevan meses negociando el aumento de los salarios, que los sindicatos consideran esencial, ya que la crisis financiera de Sri Lanka sumió en la pobreza a cerca de una cuarta parte de la población en 2023.

(1 dólar = 300,4000 rupias de Sri Lanka) (Reportaje de Uditha Jayasinghe Edición de Mark Potter)