Representantes de Deutsche Post y del sindicato Verdi se reunieron el viernes para una nueva ronda de conversaciones en un intento de alcanzar un acuerdo en su conflicto salarial.

Una solución en la mesa de negociaciones evitaría una huelga indefinida en el último momento. Anteriormente, casi el 86% de los miembros del sindicato en Deutsche Post habían votado en contra de la anterior oferta de negociación colectiva. "Deutsche Post tiene ahora la responsabilidad de evitar una huelga indefinida introduciendo una mejora material significativa en la oferta rechazada", declaró el jefe de negociaciones de Verdi, Andrea Kocsis.

Verdi exige un aumento salarial del 15% para los 160.000 empleados cubiertos por el convenio colectivo, con una vigencia de doce meses. Según Kocsis, la anterior oferta de Correos para todos los grupos salariales suponía alrededor de un 9,9% más de dinero en 24 meses. Por su parte, el jefe de Correos, Appel, subrayó que la empresa había llegado al límite con la oferta. Verdi ponía en peligro el futuro del negocio postal y de paquetería en Alemania.

(Informe de Matthias Inverardi, editado por Olaf Brenner. Si tiene alguna pregunta, póngase en contacto con nuestra redacción en berlin.newsroom@thomsonreuters.com (para política y economía) o en frankfurt.newsroom@thomsonreuters.com (para empresas y mercados).