Cornerstone OnDemand, Inc. ha anunciado que ha ampliado su cartera de contenidos añadiendo tecnologías innovadoras diseñadas para derribar las fronteras entre los productores de contenidos y los alumnos, el contenido y la creación de habilidades. Con nuevas soluciones impulsadas por la IA para el descubrimiento de contenidos, la curación de contenidos y la integración, Cornerstone está avanzando en el poder del contenido para impulsar el crecimiento de las personas y apoyar a las organizaciones a medida que desarrollan las habilidades del futuro e impulsan la transformación del negocio. La cartera de contenidos ampliada de Cornerstone incluye ahora Content Studio – Impulsado por la IA y aprovechando un vasto lago de datos de personas, habilidades y contenidos integrados, Content Studio permite a las organizaciones descubrir, emparejar, alinear y curar sin problemas el contenido de múltiples catálogos.

Content Studio también proporciona a los líderes de aprendizaje y de negocio una elevada visibilidad del rendimiento y la adopción de los contenidos, y ofrece recomendaciones inteligentes sobre las acciones a tomar entre los alumnos. Cornerstone Content Anytime, Anywhere – Cornerstone se complace en llevar su Content Anytime (CCA) a todas y cada una de las plataformas de aprendizaje. La ampliación del acceso a CCA permitirá a todas las empresas desarrollar a sus alumnos con contenidos creados y comisariados por expertos que desarrollan habilidades de poder.

CCA ya está disponible para los clientes de EdCast, y para los de SumTotal en el primer trimestre de 2023. A esto le seguirán rápidamente las integraciones externas a lo largo de 2023. La empresa también está lanzando nuevos contenidos Cornerstone Originals disponibles a través de las suscripciones Content Anytime.

Cada curso está estratégicamente diseñado para desarrollar y reforzar las habilidades emergentes y presenta una variedad de modalidades de aprendizaje novedosas. Un asiento en la mesa: Lanzada por primera vez en 2021, esta serie de aprendizaje explora temas sensibles en torno a la Diversidad, la Equidad, la Inclusión y la Pertenencia (DEIB) a través de debates de mesa redonda sin guión. La serie volverá con ocho nuevas conversaciones que cubren temas como el síndrome del impostor, el antisemitismo, la islamofobia, la adicción y otros, con el objetivo de desarrollar la comprensión de la DEIB como una habilidad crítica en el lugar de trabajo.

Los cursos ya están disponibles en el CCA, y habrá nuevos cursos en noviembre y diciembre. Habilidades para la escala: Esta nueva serie original se ha creado en colaboración con WaitWhat, la empresa de medios de comunicación que está detrás del podcast Masters of Scale, presentado por Reid Hoffman. Cada curso está diseñado para ayudar a los alumnos a adoptar el "intraemprendimiento" en sus organizaciones, aprendiendo a perfeccionar una nueva visión, vender una idea internamente y pasar de la idea a la acción.

Los cursos ya están disponibles en CCA. Para principiantes: Esta nueva serie de aprendizaje original pretende crear una comprensión compartida de los términos y frases clave del DEIB para proporcionar un punto de partida nivelado para que las personas de las organizaciones naveguen por temas importantes del DEIB. Disponible a través de CCA en el primer trimestre de 2023, For Starters pretende capacitar mejor a los alumnos para que mantengan conversaciones más constructivas y eficaces en torno a los temas fundamentales del DEIB en el lugar de trabajo, y establecer un ciclo saludable de “escuchar, aprender, actuar” dentro de sus organizaciones.