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Puntos fuertes
- La empresa es una de las más subvaloradas, con una relación "valor de empresa a ventas" de 0.29 para el año fiscal 2024.
- El precio objetivo medio fijado por los analistas que cubren las acciones está por encima de los precios actuales y ofrece un enorme potencial de apreciación.
Puntos débiles
- El crecimiento del beneficio por acción (BPA) previsto actualmente de la empresa para los próximos años es una debilidad notable.
- Como porcentaje de las ventas y sin tener en cuenta las depreciaciones y amortizaciones, la empresa tiene unos márgenes relativamente bajos.
- La baja rentabilidad debilita la empresa.
- La empresa parece muy valorada dado el tamaño de su balance.
- El grupo no redistribuye ningún o pocos dividendos y, por lo tanto, no es una empresas de rendimiento.
- Durante el último año, los analistas han revisado significativamente a la baja sus estimaciones de beneficios.
- Últimamente, el grupo ha caído en la estima de los analistas. Los analistas han revisado en gran medida sus estimaciones de ganancias a la baja.
- El objetivo de precio promedio de los analistas que se interesan por el expediente se ha revisado significativamente a la baja en los últimos cuatro meses.
- La opinión media de los analistas que cubren el valor se ha deteriorado en los últimos cuatro meses.
- En los últimos doce meses, las opiniones de los analistas se han revisado negativamente.
- Las estimaciones de ventas para los próximos años fiscales varían de un analista a otro. Esto pone claramente de manifiesto la falta de visibilidad de la actividad futura de la empresa.
- Los objetivos de precios de los analistas que cubren la acción difieren significativamente. Esto implica dificultades para evaluar la empresa y su negocio.
- El grupo suele obtener ingresos peores que los estimados.
Gráfico de clasificación - Surperformance
Sector: Venta al por menor y distribución de alimentos
Varia. 1 de ene. | Capi. | Calificación inversor | ESG Refinitiv | |
---|---|---|---|---|
-7,87 % | 542 M | - | ||
-7,77 % | 38,89 mil M | A- | ||
+17,49 % | 37,37 mil M | C | ||
+8,39 % | 33,78 mil M | A | ||
+0,92 % | 18,67 mil M | B | ||
+0,93 % | 14,31 mil M | B | ||
-11,55 % | 13,79 mil M | B- | ||
+22,88 % | 12,5 mil M | B- | ||
-0,45 % | 12,28 mil M | B+ | ||
-.--% | 11,82 mil M | - | - |
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